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Psychologue de Liaison - parution : 16.06.2022

Statut : Contractuel / Titulaire

Spécialité : Paramédical / Psychologue

Type de contrat : CDD

Descriptif du poste :

A propos de l’hôpital

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Villeneuve-Saint-Georges est un hôpital général situé dans le département du Val-de-Marne (94).
Avec 606 lits, 6 pôles d’activités, une maternité de 3500 naissances/an et 100 000 passages aux urgences, le CHI de Villeneuve-Saint-Georges dispose d’une offre de soins complète, et occupe un rôle central dans le soin des populations du territoire.
Avec l’Hôpital Intercommunal de Créteil, il fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Val de Marne Essonne, et s’adosse sur l’APHP par sa proximité avec l’hôpital Henri Mondor.

Facilement accessible en voiture depuis Paris et sa banlieue (20 min de Créteil) ainsi qu’en transports en commun :
– 20 min de Gare de Lyon (RER D)
– 10 min à pied et 5 min en bus de la gare RER D de Villeneuve-Saint-Georges et navette toutes les 30 min entre l’hôpital et la gare

Le CHI de Villeneuve-Saint-Georges propose à ses professionnels des services multiples et de qualité (restauration, crèche…).

Télécharger la plaquette d’information « Travailler à l’Hôpital de Villeneuve-Saint-Georges » 


MISSIONS GÉNÉRALES :

Missions liées à la prise en charge des patients en liaison :

  • Travail d’identification et de recensement des besoins auprès des équipes des différents services afin de pouvoir offrir une prise en charge complète auprès des patients
  • Entretien individuel auprès de patients hospitalisés en demande d’un soutien psychologique et d’un accompagnement dans des situations de détresse psychique (angoisse, sidération, stress…)
  • Accompagnement des proches lors de l’annonce de décès, d’aggravation, de complications inattendues ou de prises en charge complexes
  • Permettre une médiation dans les situations où la communication soignant/soigné est difficile
  • Travail de transmission et de restitution auprès des équipes soignantes


Connaissances / Savoir-faire particulières requises

  • Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence
  • Analyser / évaluer la situation clinique d’une personne, d’un groupe de personnes
  • Choisir une méthode, un moyen d’action
  • Organiser un cadre thérapeutique singulier à chaque patient
  • Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence
  • Connaissance du milieu hospitalier

Relations professionnelles les plus fréquentes

  • Équipe des psychologues
  • Équipes pluridisciplinaires et médicales des services
  • DRH

Formation / prérequis
Licence / master 2 / DESS en psychologie clinique, psychopathologie

Contacts :

college.psychologues@chiv.fr